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小威小說網 > 都市 > 上班摸魚被抓,女總裁罰我娶她過門 > 第三十三章 公司培訓

聽到系統的話,秦蕭眼前一黑。

看來已經沒有回轉的余地了,那他該去從哪里掙到十萬積分?

就在他一籌莫展時,系統忽然給出提示。

【宿主可以收更多徒弟,向更多人宣傳摸魚秘籍,來保證所有人身心健康,快樂摸魚,幸福工作】

【任務完成后,系統會獎勵一輛帕加尼風神,價值三千萬,請宿主加油!】

聽到會獎勵一輛帕加尼風神時。

秦蕭沒有立即回答,心里也并沒有太激動。

帕加尼風神是跑車之王,幾乎是所有男人心中的夢想,裝逼神器,甚至比幾百萬勞斯萊斯還要貴上幾倍。

他也想得到帕加尼風神,可這次任務有點難度,秦蕭也不敢貿然的開口了。

拿不到足夠的積分,他再激動也都是白瞎了,不如自己先想想辦法,看看怎么拿到積分。

他仔細觀察辦公室眾人的狀態,幾乎所有人都在工作,只有極少數的人失神發呆。

就算他挨個挨個區傳授摸魚秘籍,也不見得有人能夠聽懂,也湊不齊積分。

說不定還會有坑爹同事轉頭把他舉報了!

想到棘手的任務,秦蕭開始頭疼,他到底該用什么辦法才能在兩天內迅速拿到五十積分?

任務無法放棄,只能被迫執行。

他只能去看林雪,問道:“林雪,你工作的怎么樣了,需不需要我給你指點一下?”

只要林雪有不懂的地方,他趁機幫忙干了,再去灌輸摸魚的思想,先拿到積分再說!

平日里,他這么一說,林雪就會提出疑問。

然而這次,林雪搖了搖頭,認真道:“不用了,秦蕭,我自己的工作自己完成。”

“我認為認真工作很有必要,也能從中學到很多經驗,這些都是我在學校里學不到的。”

她婉拒了秦蕭的建議,耐心分析著里面的法律條款,她已經看了很久的合同,從中發現了很多漏洞。

她這才明白,為什么大公司都會花大價錢聘請一個法律部,僅僅是為了研究合同。

合同里有太多漏洞了,看似偏向她們的條款,實則是一個陷阱,語句上有歧義,連標點符號上都有端倪。

讓她大開眼界,更堅定了學習的心。

摸魚是不可能摸魚的,她必須要成為合格的女總裁!

對此,秦蕭無話可說。

他真不理解現在的大學生怎么想的。

工地上三千塊錢,雇傭不了一個農民工,卻能雇傭過來一個名牌大學畢業的大學生。

大學生上趕著把自己當驢使嗎?

這才進公司幾天,林雪就想著表現自己了,她不會還想著要在公司里站穩腳跟,在一步步的往上爬吧!

來公司就是為了掙錢,一個月幾千塊錢而已,總不能真拿自己當牛馬吧!

還來學習經驗?

秦蕭眼里閃過一絲嘲諷。

想當初他也這么想,最后被很多公司當成大冤種,拼命壓榨一番,最后一看工資2800。

自以為為公司創造了多少價值,其實一毛不值,上面的領導壓根不會在意這些,該裁員照樣裁員,該打罵還是打罵,工資不會上漲一分的。

很多員工拼命為公司干活,為公司賣命數十年,就差把公司當家了,然而公司毫不留情的把人裁員,還不到35歲,就直接表明沒什么價值了。

架空員工權利,讓員工難堪的立場,為了不給賠償,逼迫員工自己辭職,種種手段數不盡數。

最后只有員工是個小丑。

打工人,最忌諱的一點就是對工作太操心,把公司當成自己家的。

他淡淡的看了一眼林雪,感慨林雪執迷不悟,明知道公司的德性后,居然還為公司賣力的工作,只求一個良心安穩。

意義在哪里?

自己良心過得去,那別人就會踩著她的良心上位。

秦蕭不再去管林雪,開始思考該怎么掙積分。

下午上班時,人事總監李蕓再度叫走了秦蕭。

周圍同事表情十分復雜,在短短一周的時間里,總監已經把秦蕭叫走了好幾次,這讓他們不得不懷疑秦蕭是否升職加薪了。

如果領導不重視他,為什么要把他單獨叫走?

眾人不動聲色地交換一個眼神,打算等秦蕭出來后探探消息。

辦公室,李蕓熱情的請秦蕭坐下,給人遞了一杯水。

“秦蕭,實在不好意思,工作時間又把你叫過來了。”她的話十分客氣。

秦蕭點了點頭,并沒有接話的意思。

他不清楚人事總監為什么又把自己叫過來,也不能貿然接話,否則,恐怕又會有一堆活落在他的頭上了。

李蕓有些拘謹:“秦蕭,你應該也看到了,最近公司的情況在一點點好轉,只是部分的員工能力跟不上,影響到公司運作了。”

秦蕭眼皮子一跳。

公司一直都是這個熊樣,哪有什么好轉了,不就是完成了一個合作嗎,有必要把公司夸的這么大?

講的像個多大的公司一樣。

據他所知,公司還有一大半的實習生,個個都是1500。

1500還想要什么質量,真以為自己公司有多牛逼了,就一小破公司,還想請過來多么牛逼的人物啊?

秦蕭當然不會這么回答,他嗯了一聲,示意李蕓繼續往下說。

覺得李蕓把自己叫過來,肯定和這件事有關,難道是覺得自己在一眾員工里很突出,所以想褒獎他?

李蕓清了清嗓子,說出自己的目的。

“前幾天你拿下幾個設計圖,為公司創造了很多效益,說明你的實力很不錯,你帶的實習生小林也獨自上崗了,你這位師父教的很好啊。”

她看了一眼秦蕭,提議:“鑒于你出色的表現和能力,我想讓你對全公司的員工進行培訓,給他們傳授些工作上的經驗,你看看怎么樣?”

秦蕭一愣,傳授經驗?

他聰明的腦瓜瞬間就反應了過來,這是瞌睡有人送枕頭,得來全不費工夫!

把全公司的員工聚集過來進行培訓,就是他傳授摸魚技巧的大好時機!

公司里大概有兩三百個員工,有這么多員工在場,他稍微講點摸魚**,系統翻倍獎勵,到時候十萬積分就到手了!

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